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A propos
LePont, leader de l'éducation à la Data et l'IA, accompagne les entreprises pour répondre aux nouveaux enjeux de formation et de parcours professionnels induits par la transformation digitale, en facilitant la montée en compétences de leurs collaborateurs sur les thématiques Data. Grâce à un catalogue de plus de 400 formations dédiées et des parcours Data intégrés et innovants, certifiés par l'Université de Berkeley en Californie, leurs experts sont aux côtés de centaines de milliers d'apprenants pour les aider à acquérir les connaissances et soft skills nécessaires à leur épanouissement professionnel. Cet écosystème de formation qui rassemble apprenants, formateurs, organismes professionnels et spécialistes de la Data, nous permet de mettre en mouvement individus et organisations pour plus de leadership, d’innovation et de résilience.
Mission
En tant que Business Developer Senior chez LePont, vous serez en charge de : PROSPECTION :  \- Identifier et constituer des listes de prospects en fonction de secteurs d’activités ciblés  \- Construire le calendrier des campagnes de prospection \- Mener des campagnes de prospection complète sur ces prospects (e-mailing, phoning, linkedin, salons) avec l’objectif de générer des opportunités qualifiées  CLOSING :  \- Pitcher LePont et mener la phase de découverte/qualification des opportunités générées  \- Participer aux RDV prospects et à la construction de propositions commerciales (présentations, devis)  \- Assurer la négociation commerciale et le closing client  EXPERTISE & VEILLE :  \- Participer à la montée en expertise de LePont par une veille active  \- Identifier de nouvelles opportunités commerciales et participer à la stratégie commerciale
Profil

Vous bénéficiez d'une expérience de ventes en B2B de minimum 4 ans.
Les qualités pour réussir à ce poste :
\- Orienté résultat !
\- Chasseur
\- Vendeur de valeur
\- Maîtrise parfaite des processus de vente.
\- Organisé(e) et ambitieux.
\- Aisance relationnelle, capable de nouer des liens rapidement.
\- Excellente communication écrite et orale.
\- Curieux, persévérant, capable de prendre des initiatives.
\- Potentiel pour devenir Team Leader
\- Curiosité pour le monde de l'éducation

Petit plus : vous avez développé un solide réseau auprès des responsables formations, DRH et prescripteurs de formations

Rémunération
Rémunération: 
60000
€ (fixe = 
45000
€)
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